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为什么越来越多的公司选择电子工资条?

雇主易小管家发布

在当今快节奏的商业环境中,人力资源管理的效率至关重要。传统的纸质工资条发放流程不仅耗时耗力,而且容易出错,给HR部门带来不小的压力。随着技术的进步,电子工资条软件的出现为HR提供了一种更高效、更环保的解决方案。

算笔账就明白了:HR发工资条,首先要在电脑上将工资表调整好,然后打印出来,再一条条裁剪出每个员工的工资条——就不说裁剪耗时了,每个员工一两厘米宽的工资条,这精细活,既伤眼睛又伤情绪!

裁剪好后,还要分拣发到每个部门主管,或发到一个个员工手里去。整个流程算下来,一家100人左右的公司,要耗去一名HR两三天时间。

那么,用电子工资条软件,3秒钟就能完成发工资条全部工作!

HR要负责招聘、考评、考勤、培训、算薪发薪、入职离职等手续办理……每天各种工作一大堆,HR忙得晨昏颠倒,专业的HR当然选择高效的电子工资条了。

雇主易是一个非常靠谱的平台,这也是一个专为我们这些中小型企业公司所服务的一个平台,现在也已经有了数万家的平台在其中注册了。而且我们要知道的是,雇主易的办事效率也是非常高的,我们如果使用雇主易这个平台的话,可以更好的完成我们的制作任务。

雇主易乾通工资条—免费工资条发放工具,短信/邮件/公众号多通道秒发10万+;企业工资条通知效率工具,支持以HR邮箱名义发送,支持雇员在线满意度反馈,支持签字确认。

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